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      环球和嘉泰(tài)物业(yè)|总(zǒng)经理解读“做一(yī)个好(hǎo)的物业人”

      Time:2023-03-02 浏(liú)览(lǎn)次数(shù):1005次(cì)
      T

      嘉(jiā)

      文(wén)

      凝(níng)心聚力,扬帆远航


      培训是最大的福利——


      2月(yuè)18日(rì)嘉(jiā)泰(tài)物业开(kāi)展了全员(yuán)第(dì)一期培训,公(gōng)司总经(jīng)理苗文军为主讲人,围绕公司(sī)《企业文化》为核心,剖析业态服务方(fāng)向与(yǔ)发展前景,展望(wàng)公司未来,我们依然要以优质服务作为(wéi)持之以恒的服务(wù)态度,把(bǎ)物业(yè)服务做好(hǎo)、做(zuò)精、做(zuò)细。

      PART01.


      标准化建设解读












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      >>企业文化是核心(xīn)建设<<

      标准是构建行(háng)业互(hù)联互通最基础的必要条件,也是企业规模化、模块化、平台化(huà)发展,建(jiàn)立现代化管(guǎn)理的重要(yào)技术依据。

       通过标(biāo)准化建设,就是对(duì)企业内形成标准价值与(yǔ)作用的(de)共识(shí),完善企业标准体系,强化标准(zhǔn)实施落地,发(fā)挥标准对服务(wù)的支(zhī)撑作用,从而促进企业高质量发(fā)展和产业升级。

      怎样才(cái)算好的物业(yè)人?

      不卑(bēi)不亢(kàng)的服务(wù)态度;

      饱(bǎo)满的(de)工作激情;

      标准化的服务过程;

      超出业(yè)主预期的服务。

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      PART02.


      企业制度考试











      >>考(kǎo)试现场<<

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      公司全体管理人员通过自行复习,对企业制度进行闭卷考(kǎo)试,依据制度做好管理工作。



      END



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